60ª Reunião Anual da SBPC

INTRODUÇÃO:

Em face da indústria calçadista de Franca/SP como principal pólo empregador da cidade, realizamos tal pesquisa com os seguintes objetivos: estudar as alterações ocorridas no cluster calçadista francano e conseqüentemente as mudanças que estas causaram á identidade do operário, e o estranhamento deste em relação ao que produz e a si próprio; identificar os fatores que levaram ás mudanças no setor calçadista e na organização do trabalho. Assim entendemos que o processo de reestruturação produtiva conduziu os trabalhadores a um quadro cada vez maior de precarização das condições e relações de trabalho, intensificação do uso da força de trabalho, mudanças na aplicação dos direitos trabalhistas. Tal investigação tem relevância, dada à necessidade de aprofundar os estudos a partir dos novos direcionamentos impostos pela reestruturação produtiva e seus impactos na vida do trabalhador, na qual observa-se a submissão deste á categoria trabalho e a situação degradante em que vivem, pois além de não possuírem acesso a condições adequadas de vida, também não conseguem estruturar uma história fora do trabalho, já que este invadiu seu domicílio, através da implantação das bancas de pesponto.

METODOLOGIA:

A necessidade de compreender quais foram às mudanças em curso no processo de reestruturação produtiva e seus reflexos sobre a identidade do operário do setor calçadista francano, levou a reconstrução das origens da produção de calçados na referida cidade, do processo da produção do calçado, tanto dentro como fora das fábricas. A diretriz do projeto incide sobre o desenvolvimento do processo de identidade do operário do setor calçadista. O propósito é indagar e ressaltar o paradoxo em que vive esse trabalhador, pois ao mesmo tempo em que contribui para o crescimento da empresa, contribui também para seu empobrecimento pessoal e cultural . No desenvolvimento deste projeto realizou-se um trabalho de análise quantitativa e qualitativa. Através da pesquisa qualitativa foram buscadas informações sobre o desenvolvimento do processo de identidade do operário do setor calçadista francano e como estes sentiram as alterações do modo de produção, através de um formulário semi-estruturado; e por meio da pesquisa quantitativa, com um formulário fechado, pesquisou-se o perfil das organizações empresariais do cluster calçadista francano após a abertura do mercado internacional pelo governo Collor de Mello.

RESULTADOS:

O pólo calçadista francano é o principal produtor de calçados masculinos do país. Durante o processo de reestruturação produtiva nota-se uma terceirização acentuada, que se resume numa quádrupla precarização: do trabalho, do emprego, da saúde e da ação sindical. Entre os principais efeitos dessa terceirização sobre as relações e as condições de trabalho, destaca-se: diminuição dos benefícios sociais; salários baixos; ausência de equipamentos de proteção; trabalho menos qualificado; trabalho sem registro em carteira; perda de representação sindical; jornada mais extensa. Como conseqüência desse processo, os operários acabam se apagando perante o trabalho, pois seu contato fundamental não se dá mais com os outros seres humanos, mas sim com a máquina, a cujo ritmo deve responder com sua ação.O trabalhador torna-se alienado em todo o processo que lhe confere identidade, pois é alienado em relação ao próprio objeto que criou, da relação consigo mesmo e com os outros, principalmente os seus familiares. Além disso, fecham-se na produção de sapatos, não tendo mais tempo para os momentos culturais, espirituais e momentos com sua própria família. Assim, o capital invade a vida desses trabalhadores através do trabalho, passando a interferir tanto na vida pública, quanto na vida privada.

CONCLUSÕES:

Considera-se que os operários do setor calçadista, além de sofrerem com a própria coisificação (acabam por tornar – se mercadorias), sofrem constantemente a perda de seu ambiente familiar, que passa a ser seu local de trabalho. Além disso, observa-se também, que a constrição para o trabalho, cada vez maior, é revelada por doenças: como a LER, doenças respiratórias, perda da audição, onde o slogan da produção de passa a ser "Poucos trabalhando muito”. Consideramos também, que todo esse processo levou à alterações na identidade do operário a partir de seu ambiente de trabalho, especificamente em bancas de pesponto domiciliares. Na qual, este operário ao mesmo tempo em que contribui para o crescimento da empresa, já que isto torna-se necessário para sua sobrevivência, contribui também para seu empobrecimento pessoal e cultural (esferas diretamente relacionadas á identidade). A lógica da relação capital/ trabalho é cruel para estes trabalhadores, que passam a ter uma vida sem sentido fora do trabalho, além disso, a família desse trabalhador também passa a ser degradada. Acabam-se assim, passando a gerar um estranhamento do homem em relação ao seu trabalho, ao que produz, a si próprio e a sua família, passando a distanciar-se de seus sentidos e instaurando assim a alienação.

Instituição de fomento: CNPq

Trabalho de Iniciação Científica

Palavras-chave: setor calçadista, precarização do trabalho, identidade

E-mail para contato: carvalho.andresa@gmail.com