63ª Reunião Anual da SBPC

F. Ciências Sociais Aplicadas - 2. Gestão e Administração - 4. Gestão de Negócios

EMPREENDEDORISMO FEMININO NO TERCEIRO SETOR EM UMA ASSOCIAÇÃO DA CIDADE DE MOSSORÓ-RN

Allan Phablo de Queiroz 1 Everkley Magno Freire Tavares 2

1. Escola de Gestão e Negócios - Universidade Potiguar - UNP 2. Prof. Ms. / Orientador - Escola de Gestão e Negócios - Universidade Potiguar - UNP

INTRODUÇÃO:

O equilibro entre a firmeza e a sensibilidade tem sido o diferencial das mulheres associadas da Associação Comunitária Reciclando para a Vida -ACREVI, sediada no bairro Dom Jaime Câmara – Mossoró-RN, antes marcadas pela vulnerabilidade social denotadas pelo espaço de vida e de atuação. Essas mulheres a partir da reciclagem de resíduos sólidos e do trabalho solidário têm a possibilidade de superar as históricas limitações impostas às mulheres no mundo do trabalho.

METODOLOGIA:

Diante do exposto, a pesquisa ensejou investigar as formas de expressão da liderança feminina e o empreendedorismo no Terceiro Setor. Apoiando-se nas trocas de experiência desenvolvidas a partir das comunicações e intervenções do projeto de extensão – comercialização solidária do Curso de. Administração da UNP, aplicamos questionários sobre o perfil sócio-econômico e entrevistas com os associados sobre a relevância do comércio justo e do trabalho comunitário.

RESULTADOS:

Dos associados questionados 84% são mulheres, sendo apenas 16% homens. Essas informações evidenciam exatamente a exclusão das mulheres no mercado de trabalho formal e a sua inserção no terceiro setor, que apesar de já terem ganhado espaços consideráveis no mercado nacional e mundial, ainda existe esse preconceito. Isso nos países em desenvolvimento, como o Brasil, e mais especificamente nas áreas carentes da Cidade de Mossoró-RN ainda existe uma grande discriminação. Porém a experiência da ACREVI tem denotado que as oportunidades de geração de renda e de promoção humana fortalecem maneiras de ser pautadas na valoração de gênero, de politização política, de consciência ambiental e de responsabilidade comunitária.

CONCLUSÃO:

Dos sócios que foram questionados 92% disseram que a coordenação esta sempre buscando melhorias para o melhor desempenho do trabalho. Isso representa o bom modelo de desenvolvimento de que as pessoas que estão engajadas de forma mais profunda e se preocupam de verdade com o crescimento da associação, tentando sempre melhorar as formas de participação nas tarefas e preocupadas com o corpo humano engajado desse projeto. O fato das pessoas serem estimuladas a acreditarem num projeto comum e se engajarem na concretização da missão da ACREVI faz da associação um caso de empreendedorismo feminino.

Palavras-chave: Emprender, Mulher, Reciclagem.